2024年非京籍幼升小参考:大兴区各乡镇街道办社保时间要求汇总(租房、自有住房)
收藏此文日期:2023-08-24 09:58责任编辑:雪儿阅读:85 字号:小、中、大
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2024年大兴区非京籍幼升小需要提供多久的社保?大兴区非京籍自有住房社保还要在辖区内缴纳吗?大兴区非京籍租房社保需要多久的?因各乡镇时间及缴纳范围要求不一致,为您整理分享,供2024年幼升小家长参考准备。
2024年大兴区非京籍幼升小需要提供多久的社保?大兴区非京籍自有住房社保还要在辖区内缴纳吗?大兴区非京籍租房社保需要多久的?因各乡镇时间及缴纳范围要求不一致,为您整理分享,供2024年幼升小家长参考准备。
2024年非京籍幼升小参考:大兴区各乡镇街道办社保时间要求汇总
温馨提醒:2024年大兴区幼升小入学政策将于入学当年四月底五月初发布,大兴区各乡镇非京籍审核细则将于五月初陆续发布,本文参考2023年各乡镇要求整理,以下时间点均为2023年要求,2024年幼升小家长请推延一年参考准备(具体请以入学当年实际要求为准)。
大兴区各街道办社保要求汇总 | |
街道办 | 详情查询 |
西红门镇 | 【租房】由大兴区人力资源和社会保障局出具的该企业为申请人缴纳的社会保险清单原件及复印件(该企业须为在西红门镇注册的开业企业,要求在西红门镇连续参保时间为2020年5月1日起至2023年4月26日,期间补缴无效) 【自有住房】受雇企业《营业执照》复印件(加盖公章),同时出具受雇企业开具的工作证明(加盖公章)或与受雇企业签订的正式劳动合同。 |
旧宫镇 | 审核申请人受雇于用人单位的,应提供劳动合同及2020年4月30日至今大兴区内缴纳社保权益记录单。 |
清源街道 | 审核申请人受雇于用人单位的,需符合一方必须在清源街道区域内受雇于用人单位,另一方在大兴区域内就业,且连续正常缴纳社会保险15个月以上的。 【所需材料】审核申请人的劳动合同、务工单位在清源辖区内证明(如营业执照)、北京市社会保险网上服务平台上自行打印的连续正常缴费15个月以上(2022年1月-2023年3月)社会保险清单,补缴无效。 【审核部门】清源街道社保所 |
天宫院街道 | 非本市户籍适龄儿查少年父母(以下简称审核申请人) 受雇于用人单位的,须符合一方受雇于天宫院街道辖区内注册的用人单位,另一方在大兴区区域内就业,需提供审核申请人的劳动合同原件及复印件、务工单位营业执照复印件(加盖单位公章) 、北京市社会保险网上服务平台自行打印连续正常缴纳15个月以上 (2022年1月至2023年3月) 社会保清单,补缴无效 |
魏善庄镇 | 审核申请人雇于用人单位的,应提供在本区内缴纳社保证明等相关材料(即大兴区社会劳动保障局开具的缴纳社会保险清单,起始时间至今连续15个月),以及劳动合同原件及复印件,审核申请人与纳税企业签订的正式劳动合同、务工证明(且审核申请人需有一方在魏善庄镇域内企业务工15个月以上,合同必须为北京市人力社保局监制)等相关证明材料。(区人力社保局、镇民生保障办公室(社保)审核。) |
亦庄镇 | 适龄儿童父母在亦庄镇域内的企业务工的,需提供在该企业连续工作至今已满三年的劳动合同和至今连续三年该企业为其缴纳的社会保险证明(北京市大兴区社会保险基金管理中心开具的参保人员缴费信息)、该企业营业执照复印件以及最近三年该企业在亦庄镇缴税的纳税证明。 |
瀛海镇 | 审核申请人受雇于用人单位的,应提供劳动合同原件及复印件,用工单位的营业执照复印件(须加盖单位公章),以及用工单位为职工办理的社保证及《参保人员缴费信息》打印原件(连续36个月以上)。 |
兴丰街道 | 适龄儿童父母受雇于用人单位的,须符合一方受雇于兴丰街道区域注册的用人单位,且社保关系在兴丰街道:另一方在大兴区区域内就业,社保关系在大兴区。均需提供适龄儿童父母所在务工单位营业执照复印件(加盖单位公章)、北京市社会保险网上服务平台自行打印的2022年1月至2023年3月,15个月以上连续正常缴纳的《北京市社会保险个人权益记录参保人员缴费信息)》 (补缴无效),且需兴丰街道社保所盖章。 |
观音寺街道 | 审核申请人及其配偶受雇于用人单位的需要(适龄儿童父母)在大兴区务工且一方受雇于观音寺街道辖区内用人单位。提供15个月以上劳动合同原件及复印件,同时提供2022年1月及以前至2023年3月开始连续不间断缴纳社会保险费15个月及以上的社会保险缴费清单,补缴不算。 |
礼贤镇 | 审核申请人受雇于礼贤镇域内企业或单位的,应提供劳动合同原件和复印件及连续缴纳社会保险的证明清单(在大兴区连续缴纳社会保险15个月) |
安定镇 | 审核申请人受雇于用人单位的,应提供2022年1月前签订的劳动合同原件和复印件,及提供2022年1月前到2022年3月在安定镇连续缴纳15个月社会保险证明清单。 |
庞各庄镇 | 审核申请人及其配偶均需提供在庞各庄镇务工就业证明,审核申请人及其配偶受雇于用人单位的,应提供2020年8月31日前签订的劳动合同原件、复印件,连续缴纳大兴区社会保险32个月的证明清单(社保后补无效)。(审核部门:庞各庄镇社保所) |
黄村镇 | 审核申请人受雇于用人单位的,需提供在本镇2020年5月1日前至今注册企业的劳动合同原件及复印件和单位法人代码证书或营业执照复印件(加盖公章)。同时提供由大兴区人力资源和社会保障局打印的2020年5月至今连续正常缴纳的“参保人员缴费信息” |
林校路街道 | 适龄儿童父母受雇于用人单位的,须符合一方受于林校路街道辖区内注册的用人单位,另一方在大兴区区域内就业,且自2022年1月1日起连续正常缴纳社会保险15个月以上的。 审核所需材料:适龄儿童少母的劳动合同原件及复印件、务工单位营业执照复印件(加盖单位公章)、北京市社会保险网上服务平台自行打印自2022年1月1日起连续正常缴纳15个月以上社会保险清单 |
长子营镇 | 适龄儿童父或母在本镇受雇于用人单位的,应提供劳动合同原件及复印件(2023年4月前连续1年)、工作单位连续1年的工资表原件及复印件(2023年4月前)、北京市大兴区人力资源社会保障局开具2022年1月至2023年3月至少连续15个月的缴纳社会保险清单原件及复印件,补缴无效。 |
青云店镇 | 适龄儿童父母在京受雇于用人单位的,应提供劳动合同原件及复印件(2023年4月30日前连续3年)、工作单位连续3年的工资表原件及复印件(2023年4月30日前)、北京市大兴区人力资源和社会保障局开具2020年4月30日至今正常连续3年的缴纳社会保险清单原件及复印件,补缴无效。提醒:家长可先到大兴区社保中心凭本人身份证打印缴纳保险详细清单,然后再到劳动和社会保障科审核。(审核部门:劳动和社会保障科) |
温馨提醒:
1.2024年暂未发布,本文参考2023年内容整理分享,具体请以入学当年实际要求为准。
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